Владивосток. Работа
Работа во Владивостоке. В этом разделе содержится база резюме Владивостока. Квалифицированные специалисты, выпускники, студенты могут разместить свои резюме на портале. Для этого необходимо полностью заполнить предлагаемую форму. Кадровые агентства и работодатели могут разместить на портале вакансии Владивостока.
|
|
|
|
Новые вакансии во Владивостоке
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Начальник отдела по работе с крупным бизнесом , требуется
Вакансия № 1230 Опубликована 13.09.10 03:00 Просмотров 808
Условия работы |
| Зарплата: |
договорная |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Можно без опыта |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Основные задачи: организация и эффективное управление продажами и обслуживанием корпоративных клиентов на территории 10 регионов Дальнего Востока проведение переговоров с корпоративными клиентами на уровне первых лиц компаний, обеспечение удержания и привлечения ТОП-клиентов управление и контроль работы подразделений по работе с ключевыми клиентами регионов, анализ их деятельности, динамики показателей с целью разработки необходимой стратегии по каждому региону выполнение основных ключевых показателей (продажа номеров и дополнительных технических услуг, выручка, отток клиентов, дебиторская задолженность) Требования к кандидатам: опыт развития бизнеса, разработки стратегии для подразделений по продажам и обслуживанию клиентов опыт управления командой от 5 человек в прямом подчинении опыт управления отделами (min 3 отдела в подчинении) опыт прямых продаж и ведения переговоров на уровне первых лиц компаний умение аргументировано отстаивать свою позицию, находить компромиссы в спорных ситуациях навыки проведения анализа и оптимизации рабочих процессов готовность к решению задач выходящих за рамки обычного функционала Условия работы: конкурентное вознаграждение, включающее в себя стабильную заработную плату и систему ежеквартального премирования профессиональное обучение: обучение при приеме на работу, внешние тренинги, внутрикорпоративное обучение и развитие перспективы карьерного и профессионального роста гарантии и компенсации в соответствии с законодательством РФ (в том числе: ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов, обязательное медицинское страхование и т. д.) дополнительные льготы, предоставляемые компанией: полис добровольного медицинского страхования (ДМС) с обслуживанием в лучших медицинских учреждениях города доплата по больничным листам материальная помощь дополнительный оплачиваемый отпуск за стаж работы в компании компенсация затрат сотрудников при переводе на работу в другую местность в рамках компании служебная сотовая связь, необходимая для выполнения должностных обязанностей, подключение родственников к льготному тарифному плану МТС возможность льготного кредитования |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Мобильные ТелеСистемы (МТС)
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Мобильные ТелеСистемы (МТС) |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Владивостока. Заполнить заявку » |
|
